ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ МЕРЫ ПОДДЕРЖКИ ДЛЯ РАБОТОДАТЕЛЕЙ В 2023 ГОДУ
ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ МЕРЫ ПОДДЕРЖКИ
ДЛЯ РАБОТОДАТЕЛЕЙ В 2023 ГОДУ
По решению Правительства Российской Федерации в 2023 году продлена реализация мероприятий, направленных на снижение напряженности на рынках труда субъектов Российской Федерации (Постановление Правительства Российской Федерации от 15 декабря 2022 г. № 2309)
В частности, планируется предоставление государственной поддержки работодателям в следующих целях:
а) финансовое обеспечение (возмещение) затрат работодателей на частичную оплату труда при организации общественных работ для граждан, зарегистрированных в органах службы занятости в целях поиска подходящей работы, включая безработных граждан, при этом в период участия безработных граждан в общественных работах за ними сохраняется право на получение пособия по безработице.
В целях обеспечения временной занятости безработных и ищущих работу граждан можно организовать для них общественные работы (общественно полезные виды работ, не требующие квалификации: обрезка деревьев, покраска бордюров, формирование клумб и т.д.).
Размер субсидии на один месяц составит не более одного МРОТ, увеличенного на сумму страховых взносов в государственные внебюджетные фонды.
Период участия в общественных работах – не более трех месяцев;
б) финансовое обеспечение (возмещение) затрат работодателей на частичную оплату труда и материально-техническое оснащение при организации временного трудоустройства работников, находящихся под риском увольнения, включая введение режима неполного рабочего времени, простой, временную приостановку работ, предоставление отпусков без сохранения заработной платы и проведение мероприятий по высвобождению работников.
В целях снижения риска высвобождения работников можно организовать временные работы для персонала предприятия на время отсутствия заказов, поставки комплектующих или других негативных факторов, вызвавших введение указанных режимов (например, благоустройство территории предприятия, наведение порядка в архиве, монтаж оборудования и т.д.).
Размер субсидии на один месяц составит не более одного МРОТ, увеличенного на сумму страховых взносов в государственные внебюджетные фонды. Также можно возместить затраты на организацию временного рабочего места – до 10 тыс. рублей на весь период.
Период временной занятости – не более трех месяцев, а для работников системообразующих организаций российской экономики, градообразующих организаций монопрофильных муниципальных образований и организаций, аффилированных с системообразующими организациями российской экономики –не более 6 месяцев;
в) возмещение затрат работодателей на организацию профессионального обучения и дополнительного профессионального образования работников промышленных предприятий находящихся под риском увольнения, включая введение режима неполного рабочего времени, простой, временную приостановку работ, предоставление отпусков без сохранения заработной платы и проведение мероприятий по высвобождению работников.
Средняя стоимость обучения по основным программам профессионального обучения и дополнительным профессиональным программам = 59,58 тыс. рублей на одного обучающегося.
Принять участие в вышеуказанных мероприятиях могут юридические лица (за исключением государственных и муниципальных учреждений), а также индивидуальные предприниматели, осуществляющие деятельность на территории Нижегородской области.
В настоящее время в Нижегородской области Постановлением Правительства Нижегородской области №1 от 05.01.2023 года утвержден Порядок предоставления мер государственной поддержки по указанным целям.
Более подробную информацию об участии в мероприятиях можно получить
- в Выксунском межмуниципальном филиале ГКУ «НЦЗН» Нижегородской области Контактный телефон (83177)3-42-61
-Кулебакское отделение (83176)5-50-43
-Навашинское отделение (83175)5-69-39
-Вознесенское отделение(83178)6-11-99
-Ардатовское отделение (83179)5-21-71